Ο παράγοντας συμπεριφορά

«Τίποτα δεν αλλάζει…

… μέχρι η συμπεριφορά ν’αλλάξει»

Κατά τη διάρκεια του προγράμματος, όποιος κι αν είναι ο αντικειμενικός στόχος, η Ιnwards προσφέρει τη δυνατότητα εφαρμογής ολοκληρωμένου προγράμματος Συμπεριφορικής Παρέμβασης σύμφωνα με την οποία παρατηρούνται, αναλύονται και ενθαρρύνονται συμπεριφορές και δεξιότητες (ομαδικές και ατομικές) με βάση το νέο-επιθυμητό μοντέλο λειτουργίας της επιχείρησης.

Μέσα από αυτή τη διαδικασία, εκτός των άλλων, εντοπίζονται και ευκαιρίες αλλαγής ρόλου ή μετακίνησης στελεχών σε άλλο τμήμα (rotation) ώστε να βρεθεί ο κατάλληλος άνθρωπος με το κατάλληλο ταλέντο στην κατάλληλη θέση. Στην περίπτωση αυτή τόσο η απόδοση όσο και η παραγωγικότητα εκτινάσσονται σχεδόν ακαριαία και ο εργαζόμενος «απογειώνει» την ποιοτική και ποσοτική του συνεισφορά στην εταιρεία.